Rychle a přehledně i v době nepřítomnosti. S jednoduchou žádostí
Žádost a schválení nepřítomnosti
Zákonem definované nepřítomnosti
Schválení kdekoliv
Přehledný proces a notifikace stavů
Evidence nepřítomností
Jak agenda Nepřítomnost funguje krok za krokem.
Zadání požadavku
Vyberte důvod vaší nepřítomnosti a nechte jí schválit nadřízeným.

Schválení
Notifikace vás sama upozorní na požadavek ke schválení a vy můžete odkudkoliv žádost vyřídit.

Dokončení schválení
Po reálném absolvování vaší nepřítomnosti je proces dokončen.

Evidence
Agenda je centrálně evidována, snadno dohledatelná s možností zpětné kontroly dle potřeby.

Sofa je v dobré společnosti. Přidejte se také.
Připravené agendy pro to, co nejčastěji schvalujete
Časté dotazy
Ano, dovolené a další nepřítomnosti můžete schvalovat online v aplikaci Sofa. Zaměstnanec zadá žádost digitálně a odpovědná osoba ji může schválit odkudkoliv. Po dokončení zůstane agenda centrálně evidovaná a dohledatelná pro zpětnou kontrolu.
Zaměstnanec zadá žádost o nepřítomnost přes online formulář. Vyplní potřebné údaje, například typ nepřítomnosti, termín a další informace podle nastavení firmy. Žádost se potom předá ke schválení podle interních pravidel.
Ano, manažer dostane upozornění na žádost o schválení nepřítomnosti. Nemusí hlídat papírové formuláře ani dohledávat žádosti v e‑mailu. Díky notifikaci může reagovat rychleji a zaměstnanec ví, že se požadavek neztratil.
Ano, přehled nepřítomností je dostupný centrálně v digitální evidenci. HR nebo manažer tak může dohledat, které žádosti jsou schválené, které čekají na vyřízení a co se už v minulosti uzavřelo. To pomáhá hlavně při plánování kapacit v týmu a zpětné kontrole.
Ano, schvalování nepřítomností lze nastavit podle interních pravidel firmy nebo organizace. Proces může zohlednit, kdo žádost schvaluje, jaký typ nepřítomnosti se řeší a jak má požadavek postupovat dál. Díky tomu se schvalování nepřítomností nemusí řídit jedním univerzálním postupem pro všechny situace.
Digitální schvalování nepřítomností pomáhá udržet žádosti, schválení i evidenci na jednom místě. Zaměstnanci nemusí posílat nejednotné e‑maily a manažeři lépe vidí, co mají schválit. HR má zároveň k dispozici dohledatelnou historii pro případ kontroly nebo zpětného ověření.
Pro více informací nám neváhejte napsat nebo zavolat
Nechte nám na sebe kontakt. Ozveme se Vám a naše produkty představíme po videohovoru nebo přímo u vás v organizaci. Poradíme, jak je můžete integrovat do organizace.


